Was ist Betriebliche Gesundheitsförderung?
Unsere Ziele
Die Universität Hamburg möchte die Gesundheit ihrer Beschäftigten schützen und fördern. Das Ziel der Gesundheitsförderung an der Universität Hamburg soll demnach sein, das Zusammenwirken von Mitarbeitenden, Organisation und Arbeit zu verbessern und belastungsverträglicher zu gestalten. Mit der Anwendung von Prinzipien der Gesundheitsförderung können die Verhältnisse für die Arbeit optimiert und zudem das individuelle Verhalten sowie die Zusammenarbeit aller Mitarbeitenden in den Arbeitsbereichen und Hierarchien verbessert werden.
Der leitende Gedanke ist dabei, dass qualifizierte, motivierte und gesunde Mitarbeitende das wichtigste Potenzial unserer Universität sind und damit wichtige Grundlage für die Zukunft der UHH.
Jeder kann selbst etwas tun
Die individuelle Verantwortung eines jeden Einzelnen ist allerdings der wichtigste Baustein, wenn es um gesundheitsförderliches Verhalten geht. Den Mitarbeitenden der Universität Hamburg hierbei - neben zahlreichen Angeboten und Aktionen - eine möglichst weitreichende Hilfestellung in einem weiten Spektrum von Fragestellungen zu geben, ist das bedeutendste Anliegen des Gesundheitsmanagements der Universität Hamburg.
Als Beschäftigte der Universität Hamburg erhalten Sie zum Jahresbeginn den Gesundheitskompass (PDF) "gesund zusammen arbeiten" in der Printversion zugestellt, welcher Ihnen einen Überblick zu allen gesunderhaltenden Angeboten der UHH aufzeigt.
Auf den folgenden Seiten finden Sie die laufend aktualisierten Informationen zu Gesundheitsaktionen und Fortbildungsangeboten; darüber hinaus weiterführende Informationen zum Pakt für Prävention, dem die Universität Hamburg beigetreten ist, sowie zum Arbeitskreis Gesundheitsmanagement.
Sollten Sie weitere Fragen zur Gesundheitsförderung an der Universität Hamburg haben, wenden Sie sich gern an das Gesundheitsmanagement.